Superviseur Operation & Maintenance (O&M)

Afrik Interim HR services est un fournisseur de solutions de ressources humaines de premier ordre.

S’inscrivant dans une logique partenariale, d’amélioration continue et orienté vers la performance, Afrik Interim HR Services vous accompagne dans la gestion de votre Capitale Humain de manière efficace et efficiente afin de garantir l’atteinte de vos objectifs de manière durable.

Fort d’une expérience de plus de 15 ans, nous travaillons au rapprochement des Hommes et des Entreprises, en RDC.

1. Gérer globalement la maintenance préventive et corrective des éléments du réseau dans son domaine.  

2. Planifier la maintenance préventive et corrective en fonction des éléments du réseau et les exigences du contrat ainsi que le contrat, mettre en place, surveiller, contrôler et assure le suivi des demandes trouvés jusqu'à la fermeture.  

3. Communiquer et expliquer le plan aux équipes ou aux personnes connexes et distribuer les équipes selon l'horaire.  

4. Assurer que l’exécution des tâches est conformément au calendrier, mettre à jour le calendrier en cas de déviation.  

5. Collecter les données de prévention du terrain, s’assurer que les techniciens du terrain effectuent les tâches conformément à la procédure convenue ainsi qu’intimer le superviseur pour toute question.  

6. Capacité d'analyser les données concernant la maintenance préventive et effectuer la mise à jour du programme selon ces données.  

7. Crée des rapports basés sur les données reçues du terrain selon la ligne directive et recommander des plans d'action.  

8. Capacité d'analyser les manuels des équipements et de traduire ces données dans des calendriers de maintenance préventive significatives.  

9. Capacité de former tout le personnel de maintenance préventive dans leurs tâches.  

10. Superviser tous les travaux liés à son/ses projet(s) affecté et veiller à ce qu'ils soient exécutés conformément aux exigences de la clientèle et du contrat.  

11. Valider les rapports du terrain par exemple visiter régulièrement les cellules des sites afin de valider et d'assurer que les techniciens sur le terrain exécutent leur travail assigné conformément à la qualité et aux normes.  

12. Maintenir l'inventaire de réseau, mettre à jour en cas de changement.  

13. Analyser les ressources des exigences et donner des recommandations au directeur O&M en conséquence. Les ressources comprennent, mais sans s'y limiter, les humains, les outils, l'équipement et le transport.  

14. Répondre à temps opportun à toutes les communications à l'intérieur et à l'extérieur de l'organisation.  

15. Responsable de l'acceptation des nouveaux sites, l'attribution aux équipes et informer toutes les personnes concernées.  

16. Assurer la propre communication avec le client et dans l'organisation selon la forme de courriers, réunions, appels, rapports, etc.  

17. Démontrer de la capacité de penser d’une façon critique et proactive, anticiper les risques et préparer des solutions à l'avance.  

18. Rapporter et enquêter sur tout incident (vol du carburant, etc.) selon le procédé.  

19. Soutenir le directeur O&M dans la réconciliation des données, contrôler les coûts et recevoir les paiements de la part de la clientèle.  

20. Assurer à ce que toute documentation et rapports sont créés et partagés au sein de i engineering et du client à temps.  

21. Coordonner au sein de i engineering et avec la clientèle sur tous les niveaux pour la performance de ses fonctions.  

22. Entraîner et développer des équipes affectées à lui/elle.

Rôle et responsabilités OH&S/QMS       

1. Assurer que toutes les procédures de OH&S/QMS sont quotidiennement contrôlées et suivies.  

2. Etre responsable sur l'application, le respect et la mise à jour régulière du plan de sécurité sur terrain à la fois par l'équipe locale comme par les visiteurs.  

3. Assurer que les visiteurs reçoivent des notes appropriées de sécurité et du contexte ainsi que surveiller le respect de la sécurité.  

4. Fournir de la coordination générale avec les informations relatives à la sécurité et rendre systématiquement par écrit tout incident de sécurité impliquant les équipes  

5. Suivre toutes les politiques et procédures pour la surveillance, le test de la disponibilité des produits, et la gestion des incidents.  

6. Mettre en œuvre et suivre les politiques et les procédures concernant la façon dont les problèmes sont identifiés, reçus, documentés, distribués et corrigés.  

7. Revoir d’une manière proactive les processus, la documentation et les procédures pour tenir à jour les activités opérationnelles.  

8. Préparer et distribuer une variété de rapports à la demande du directeur ou Chef. 

9. Assurer qu’une EPP adéquate (Équipement de Protection Personnelle) est utilisée par l’ensemble des équipes de i engineering et des sous-traitants.  

10. Inspecter tous les PPE avant leur utilisation.  

11. Assurer un bon usage des PPE.  

12. Demander le remplacement de l’EPP en cas de besoin.  

13. Enquêter sur les accidents, les incidents ainsi que les risques et mettre en œuvre de mesures correctives et préventives nécessaires afin d’atténuer les incidents, les accidents et les dangers.  

14. Veiller à ce que toutes les pancartes s sont claires, propres et bien entretenues.  

15. Offrir de la formation pour améliorer les connaissances et les compétences concernant OHSAS.  

16. Effectuer des exercices d'intervention d'urgence sur une base régulière.  

17. Effectuer des inspections régulières des lieux.  

18. Vérifier, inspecter s et rapporter les dangers de au directeur.  

19. Identifier les dangers existants et potentiels.  

20. Surveiller les contrôles du risque (PPE, contrôles techniques, politiques, procédures)  

21. Recommander des mesures correctives  

• Plus de 3 ans d’expérience technique dans le domaine  

• Ou plus de trois années d’expérience gestionnaire en poste similaire  

• Familier avec MS Office, outils de communication comme les courriels  

• Minimum Licence  dans le domaine  technique